Мира Рейн

Я — профессиональный таролог и рунолог. С помощью карт Таро и рун я помогаю людям разобраться в сложных жизненных ситуациях, понять мотивы и намерения окружающих, а также увидеть перспективы в личных и деловых отношениях. Моя работа направлена на то, чтобы вы могли принимать осознанные решения и двигаться к желаемому будущему.

В каких ситуациях я могу помочь.

— Личные отношения. Помогу понять, стоит ли доверять партнеру, как улучшить взаимопонимание, привлечь желанного человека в свою жизнь, завершить токсичные или зависимые отношения.

— Карьера и финансы. Помогу принять решение о смене работы, подскажу, как привлечь клиентов, повысить доход, найти подходящую профессию.

— Жизненные решения. Помогу разобрать вопросы с недвижимостью, ускорить получение документов или решений, успешно сдать экзамен.

— Личностный рост. Помогу повысить самооценку, обрести уверенность в себе, увеличить энергетический потенциал и работоспособность.

— Сложные ситуации. Помогу разобраться в повторяющихся сценариях, прекратить нежелательные события, выявить скрытые препятствия.

Я работаю в потоке, используя карты Таро и руны как инструменты для анализа и прогнозирования. Обучалась в Русской Школе Таро, что позволяет мне подходить к каждому запросу с профессиональной точки зрения.

Примеры вопросов, с которыми ко мне обращаются:

— Почему муж перестал уделять мне внимание? Что делать?

— Какие перспективы у отношений, которые начались в соцсетях?

— Вернется ли женщина, которая ушла?

— Почему не складываются отношения? В чем причина и как это исправить?

— Стоит ли вкладываться в дорогостоящее обучение? Получится ли заработать после его окончания?

— Как жить после развода? Встречу ли я нового партнера?

— Почему бизнес приносит меньше прибыли? Что делать?

— Есть ли у меня способности к Таро? Стоит ли обучаться?

— Как поговорить с отцом о переоформлении квартиры?

Пример из практики. Ко мне обратилась девушка-стюардесса с вопросом о смене работы. Ей предложили более высокую должность в другой компании, но я увидела, что карьерный рост для нее не является приоритетом. Она ценила теплые отношения в коллективе, а на новом месте от нее требовали жесткости, что противоречило ее характеру. Я предупредила ее о возможном разочаровании. В итоге она ушла с работы, но через полгода вернулась в прежнюю компанию на ту ж